Processus de recrutement
TeamRH est signataire de la Charte de la diversité. Les étapes de notre processus de recrutement, telles que détaillées ci-dessous, respectent ainsi l’intégralité des principes de ladite charte.
Quelles sont les étapes de notre processus de recrutement ?
- Définition du poste avec le client
- Détermination du profil recherché avec le client
- Définition des moyens de recherche des candidats
- Chasse, Sourcing des candidats
- Sélection des CVs
- Entretien téléphonique
- Évaluation des compétences linguistiques
- Appréciation des compétences techniques
- Entretien approfondi avec un consultant
- Organisation des RDVs avec le client
- Contrôle des références à la demande du client et après accord du candidat
- Conseils/suivi de la candidature
- Aide à l’intégration du candidat au sein de sa nouvelle structure
Vous avez des questions ? Contactez-nous dès maintenant via notre formulaire de contact. Merci.
Cabinet de recrutement situé à Paris, TeamRH est un acteur incontournable du marché juridique et fiscal. Nous intervenons auprès d’une clientèle nationale et internationale pour répondre à leur quête de performance. Nos consultants bénéficient d’une connaissance approfondie du marché et des métiers du Droit afin d’appréhender au mieux les missions qui leurs sont confiées.
